Technicien(ne) en bâtiment

Libellé

Personne qui prépare des plans, devis et autres documents techniques de systèmes de plomberie et de chauffage, de ventilation, de climatisation, de réfrigération et d’aménagements architecturaux. Elle fait les calculs requis, résout les problèmes notamment de disposition, de contraintes de mise en plan et d’installation. Elle prépare en partie ou en totalité des devis de projets et en estime les coûts. Elle peut assurer le suivi des projets.

Tâches spécifiques

• Assure un lien étroit de communication avec le chef de service respectif et les ouvriers.
• Effectue les relevés techniques nécessaires à la mise en forme de plans et devis.
• Collabore à la conception, la mise en forme et la réalisation quant à la faisabilité de projets techniques.
• Effectue un contrôle qualitatif des travaux des fournisseurs et des sous-traitant relevant de son champ de compétence.
• Évalue les besoins techniques et assure la prise en charge des requêtes Octopus auprès du personnel requis.
• Vérifie et supervise la conformité du projet en cours de réalisation par rapport aux plans et devis;
• Reste à l’affût des nouvelles technologies ou des solutions novatrices et des normes en vigueur.
• Maintient l’inventaire et s’assure du bon fonctionnement des équipements tout en tenant compte de leurs besoins de rénovation et de leurs indices de vétusté.
• Participe à l’évaluation technique des bâtiments et collabore à la mise à jour du plan de développement du maintien des actifs, de la GMAO et des plans triennaux.
• Liste de tâches non exhaustives.

Avantages

• Programme d’orientation et d’intégration personnalisé.
• Avoir l’opportunité de travailler en équipe multidisciplinaire.
• Possibilité d’avancement et de développement des compétences.
• 4 semaines de vacances annuelles payées.
• 13 congés fériés.
• 9.6 jours de maladie.
• Régime retraite (RREGOP).
• Régime d’assurances collectives.
• Programme d’aide aux employés 24/7 (TELUS Santé).
• Activités de reconnaissance régulières.
• Rabais corporatifs exclusifs.

Notre région

S’établir dans le secteur urbain de l’Outaouais (Aylmer, Hull ou Gatineau), c’est choisir un équilibre parfait entre le dynamisme de la ville et la beauté de la nature. Laissez-vous séduire par une offre culturelle vibrante et des activités de plein air accessibles en quelques minutes. Grâce à son emplacement stratégique, ce secteur vibre d’une énergie unique : accès aux transports en commun, à des établissements d’enseignement supérieur de qualité, des centaines de kilomètres de pistes cyclables et de vastes espaces verts. Offrez-vous un mode de vie exceptionnel, où vos passions s’épanouiront pleinement.

Plus de détail : https://bit.ly/43gk 

Exigences

• Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en technologie de la mécanique du bâtiment, en technologie de l’architecture, en technologie du génie civil ou dans une autre discipline collégiale appropriée d’une école reconnue par le ministère compétent.

ou

• Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) combiné à un certificat universitaire de premier cycle pertinent.

ou

• Détenir une attestation d’études collégiales (AEC) pertinente de huit cents heures et plus combinée à de l’expérience pertinente au domaine visé.

Exigences spécifiques

• Détenir un permis de conduire valide ainsi qu’un véhicule pour ses déplacements (déplacements dans les installations de son territoire selon les besoins.  
• Doit effectuer des gardes selon les besoins du service.

Remarque

Veuillez noter que cet affichage est réservé au personnel des établissements du réseau de la santé et des services sociaux (RSSS) intégrés à Santé Québec au 1er décembre 2024.

En raison des restrictions d’embauche actuellement en vigueur, seuls les candidats répondant à ces critères seront contactés dans le cadre du processus de sélection.

Compétences fondamentales

• Orientation vers la clientèle
• Savoir travailler en équipe
• Sens des responsabilités
• Savoir s’adapter

Compétences spécifiques

• Autonomie
• Résolution de problèmes
• Savoir communiquer efficacement
• Savoir organiser/orchestrer
• Souci du détail

Processus de sélection

• Entrevue structurée.