Informations de base
- Territoire :
Urbain (Gatineau, Aylmer, Hull) - Catégorie :
Santé et services sociaux - Date d'affichage :
du 2026-08-04 à 2026-08-24
Conditions de travail
- Statut de l'emploi :
TPO - Temps partiel occasionnel - Durée :
Durée indéterminée - Quart de travail :
Jour - Salaire :
Entre 37,81 $ et 76,22 $/heure - Période salariale :
Horaire
Libellé
Personne qui sur demande fournit des opinions et des avis juridiques et exerce toutes les fonctions de sa profession. Notamment, elle plaide devant les tribunaux, les organismes à caractère judiciaire ou quasi judiciaire.
Avantages
- Programme d’orientation et d’intégration personnalisé.
- Avoir l’opportunité de travailler en équipe multidisciplinaire et avec plusieurs types de clientèle.
- Possibilité d’avancement et de développement des compétences.
- 4 semaines de vacances annuelles payées (ou bénéfices marginaux selon le statut).
- 13 congés fériés (ou bénéfices marginaux selon le statut).
- 9.6 jours de maladie (ou bénéfices marginaux selon le statut).
- Régime retraite (RREGOP).
- Régime d’assurances collectives.
- Programme d’aide aux employés 24/7 (TELUS Santé).
- Activités de reconnaissance régulières.
- Rabais corporatifs exclusifs.
Notre région
S’établir en Outaouais, c’est choisir une région où l’urbanisme s’intègre harmonieusement à la nature. Du dynamisme de Gatineau à la quiétude des secteurs ruraux, profitez d’une qualité de vie exceptionnelle et unique. Les 30 000 km² de l’Outaouais, vous offrent une multitude de possibilités pour vivre vos passions, travailler et vous ressourcer dans un environnement répondant parfaitement à vos aspirations. Un secteur où chaque jour apporte son lot de découvertes et d’opportunités!
Plus de détail : https://bit.ly/43gkxpw
Exigences
- Être membre en règle du Barreau du Québec.
Exigences spécifiques
- Détenir un permis de conduire valide ainsi qu’un véhicule pour ses déplacements (Kilométrage garanti).
- Connaissance de la langue anglaise.
Compétences fondamentales
- Orientation vers la clientèle
- Savoir travailler en équipe
- Sens des responsabilités
- Savoir s’adapter
Compétences spécifiques
- Autonomie
- Capacité d’analyse
- Communication écrite
- Communications interpersonnelles
- Être organisé
- Savoir conseiller
- Savoir informer
Processus de sélection
- Entrevue structurée